כמה טסקו, אסדה, סיינסברי ומוריסון משלמים לצוות כשכר הדירוג בסופרמרקט

סופרמרקטים

ההורוסקופ שלך למחר

תיק טסקו

טסקו משלמת כיום לעובדים תעריף לפי שעה של 9.30 ליש'ט(תמונה: AFP באמצעות Getty Images)



הטיול השבועי בסופרמרקט הוא אחד הדברים היחידים שנשארו כמעט זהים במהלך מגיפת הקורונה, כאשר אנשים רבים מועסקים כעת גם ברשת.



הסופרמרקטים עברו שנת שיא, המכירות עלו מכיוון שקמעונאים רבים אחרים נאלצו לסגור.



ישנם מספר סופרמרקטים לבחירה, כאשר כל אחד מהם מציע מגוון מוצרים שונים במחירים שונים, כך מדווח הד ליברפול .

כשהאבטלה גואה, המרכולים הם אחד הסקטורים הבודדים שלוקחים עובדים, כאשר הביקוש גדל גם לנהגי משלוחים.

יש גם הבדל בכמה כל חנות משלמת לעובדים שלה, כאשר רבים השנה מציעים לשלם לעובדיהם בונוס כתודה על עבודתם במהלך משבר הקורונה.



טסקו

טסקו משלמת כיום לעובדים תעריף לפי שעה של 9.30 ליש'ט.



שיעור שכר חדש זה נכנס לתוקף באוקטובר אשתקד וייצג עלייה של 3.3%.

עסקת השכר פותחה בשיתוף עם עובדים & apos; איגוד Usdaw ונציגי עמיתים נבחרים.

משמעות מלאכים של מספרים

הקמעונאי אמר כי היא מתמקדת במה שעמיתיה אמרו כי הוא החשוב ביותר עבורם - תעריף שכר בסיסי גבוה יותר.

אסדה

סופרמרקט אסדה

צוות העובדים באסדה מקבל 9.18 ליש'ט מחוץ ללונדון או 9.76 ליש'ט או 10.31 ליש'ט בתוך הבירה (תמונה: בלומברג באמצעות Getty Images)


אסדה מעולם לא מעסיקה איש על 'חוזה שעות אפס' ומשלמת לאנשים מעל לשכר המחיה הלאומי.

צוות העובדים באסדה מקבל 9.18 ליש'ט מחוץ ללונדון או 9.76 ליש'ט או 10.31 ליש'ט בתוך הבירה.

צוות Asda גם מקבל הנחה של עמיתים בחנויות ובאינטרנט, הנחות מיוחדות לחנויות ובונוס שנתי מבוסס ביצועים.

אלדי

חנות חנות אלדי

אלדי אמור להגדיל את שכר הצוות ל -9.55 ליש'ט מ -9.40 ליש'ט (תמונה: LightRocket באמצעות Getty Images)

אלדי זכתה לשבחים לאחר שחשפה תוכניות להעניק ל -30 אלף אנשי צוות העלאת שכר.

הסופרמרקט הגרמני גם יעסיק 4,000 עובדים נוספים ומתכנן ליצור חנויות נוספות ברחבי בריטניה.

אלדי אמור להגדיל את שכר הצוות ל -9.55 ליש'ט מ -9.40 ליש'ט.

העלאת השכר באה במטרה להודות לצוות העובדים על עבודתם 'המצטיינת' במהלך מגיפת הקוביד -19 ומשבר הבריאות המתמשך.

בלונדון השכר יעלה לפחות ל -11.07 ליש'ט לשעה, לעומת 10.90 ליש'ט.

אלדי גם מקווה להרחיב את תיק החנויות ל -1,200 מ -900 החנויות הקיימות בבריטניה עד שנת 2025 - וככזו היא מחויבת לגייס עוד 4,000 אנשי צוות.

הסופרמרקט גם שילם לצוות בונוס חג המולד של 10% כדי להודות להם על העבודה הקשה.

מוריסון

חנות החנות של מוריסון

מוריסון אמר כי עבור רוב העובדים תוספת השכר תהיה כ -9% (תמונה: מוריסון/רקס)


מוריסונס יהפוך לסופרמרקט הראשון בבריטניה שמשלם מאפריל לפחות 10 ליש'ט לשעה.

היא תעלה את שכר המינימום שלה לעד 96,000 עובדים מ -9.20 ליש'ט.

איגוד העובדים הקמעונאיים Usdaw ניהל משא ומתן על התעריף הבסיסי של 10 ליש'ט לשעה, שהוא 50 פ 'לשעה מעל שיעור התשלום מרצון הקרן.

מוריסון אמר כי עבור רוב עובדיה תוספת השכר תהיה כ -9%.

בנוסף להגדלת השכר לפי שעה, מוריסון ישלם שקלול גבוה יותר בלונדון.

התעריפים של לונדון הפנימית יהיו 85p ובלונדון החיצונית 60p לשעה, לעומת 75p בלונדון הפנימית ו- 50p בלונדון החיצונית.

לידל

לידל גם אמר כי הוא יעלה את השכר של כל הקולגות בתעריפים לפי שעות החל ממרץ 2021.

לידל גם אמר כי הוא יעלה את השכר של כל הקולגות בתעריפים לפי שעות החל ממרץ 2021 (תמונה: מפרסם סארי - גרהאם לרטר)

לידל אמור לשלם לכל 23,000 אנשי הצוות תשלום 'תודה' של 200 ליש'ט כגמול על מאמציהם במהלך משבר הקורונה.

נאלץ ללבוש חיתול

כל צוות החזית יקבל את התשלום, כולל עוזרי לקוחות ופעילי מחסן למנקים ברחבי יותר מ -800 חנויות ו -13 מרכזי הפצה.

מנכ'ל Lidl GB, כריסטיאן הארטנאגל, אמר: כולם במגזר קמעונאות המזון היו בעמדה מיוחסת שהם יכולים להמשיך לפעול לאורך כל המגיפה הזו.

'עם זאת, זו הייתה תקופה מאתגרת ביותר והצוותים שלנו עשו עבודה פנומנלית בסיוע לשמור על האכילה של המדינה.

'אני גאה להפליא במסירות ובמחויבות שהפגינו עמיתינו וממשיכים להציג ותשלום זה הוא על הכרה בעבודתם הקשה הבלתי פוסקת ולהודות לכל אדם על החלק החשוב שהם שיחקו בשנה כמוהו.

לידל גם אמר כי הוא יעלה את השכר של כל הקולגות בתעריפים לפי שעות החל ממרץ 2021.

התעריפים החדשים מביאים לשכר הכניסה לעלות בין 9.30 ל -9.50 ליש'ט לשעה מחוץ ל- M25 ו -10.75 ליש'ט ו -10.85 ליש'ט בתוך ה- M25.

סנסברי

החנות של Sainsbury

התשלום הבסיסי לשעה של Sainsbury הוא 9.30 ליש'ט (תמונה: הרשות הפלסטינית)

השכר הבסיסי לשעה של Sainsbury הוא 9.30 ליש'ט, ובהצהרה ל- BBC לא ציינה כל כוונה מיידית להעלות את התעריף.

דובר אמר, 'עמיתינו עושים עבודה מבריקה ואנחנו כל כך גאים באיך שהם ממשיכים ללכת מעל ומעבר ללקוחות שלנו.

'ביצענו שני תשלומי תודה לעובדים בחזית ההכרה בשנה האחרונה ובדקו את שכר העמית באופן קבוע כדי לוודא שאנו מציעים תעריפים מובילים'.

אִיסלַנד

(תמונה: LightRocket באמצעות Getty Images)


איסלנד משלמת לעוזרי הקמעונאות שלה שכר שעתי של 8.72 ליש'ט, או 9.59 ליש'ט בתוך ה- M25.

עם זאת, הבוסים אומרים כי תמיד יש מקום להתקדם עם תפקידי מפקחים בכירים החל מ -22,742 ליש'ט בשנה (24,728 ליש'ט בתוך ה- M25), ולעוזרי המנהלים ישולמו 25,344 ליש'ט בשנה (27,846 ליש'ט בתוך ה- M25).

ווייטרוז

צוות Waitrose שאינו בתפקידי ניהול יכול לצפות להתחיל ב -9.10 ליש'ט לשעה, לאחר תקופת אינדוקציה קצרה, עם אפשרות לשכר גבוה יותר בהתאם לביצועים.

ראה גם: